Start a conversation ↗

الوصف

الرقابة الداخلية: رسم خريطة المخاطر وتوثيق الإطار واستدامته

بناء إطار رقابة داخلية متناسب مع حجم المؤسسة والحفاظ على فعاليته بما يتجاوز ملف الإجراءات

  • 2 أيام — 14 ساعة
  • حضوري أو عن بُعد
  • أساسي
  • حتى 6 مشاركين

تدير العديد من المؤسسات إطارًا للرقابة الداخلية يتسم بالشكلية دون فعالية حقيقية. فالإجراءات موجودة لكنها لم تعد تعبّر عن الممارسة الفعلية. وتُحدَّث خريطة المخاطر مرة واحدة سنويًا ثم تُحفظ في الأدراج. وتُنفَّذ أعمال الرقابة دون ترك أي دليل قابل للاستخدام. وعند يوم التدقيق لا يُثبت الإطار شيئًا.

يقدّم هذان اليومان منهجية للبناء. ستحدد المخاطر انطلاقًا من العمليات كما تُنفَّذ فعليًا. وستميّز بين رقابة خط الدفاع الأول ورقابة خط الدفاع الثاني. وستصوغ بطاقات رقابة قابلة للاختبار وتنظّم تصعيد حالات الاستثناء. وستخرج بخطة تطبيق متناسبة مع مؤسستك.

أهداف التعلّم

  • تحديد موقع الرقابة الداخلية مقارنةً بالتدقيق الداخلي وإدارة المخاطر
  • رسم خريطة مخاطر عملية ما انطلاقًا من طريقة تنفيذها الفعلية
  • تصميم أعمال رقابة متناسبة لخط الدفاع الأول والثاني
  • صياغة بطاقة رقابة قابلة للاستخدام والتتبع
  • تنظيم متابعة حالات الاستثناء وخطط العمل

ما الذي يميّز هذا البرنامج

رسم خريطة لعملية يقدّمها المشاركون من بيئة عملهم
صياغة بطاقات رقابة ثم اختبارها بين المشاركين
بناء خطة تطبيق مرحلية في ختام البرنامج

البرنامج

1تأطير بيئة الرقابة

الرقابة الداخلية والتدقيق الداخلي وإدارة المخاطر

  • أهداف الرقابة الداخلية ونطاقها
  • أدوار خطوط الدفاع
  • مسؤوليات القيادات التنفيذية والمديرين
  • التناسب وفق الحجم والنشاط

2تحديد المخاطر وتقييمها

الانطلاق من العملية لا من وثيقة الإطار

  • وصف العملية ونقاط الانقطاع فيها
  • تحديد المخاطر الإجمالية
  • تقييم الأثر والاحتمالية
  • مراعاة أعمال الرقابة القائمة

3تصميم أعمال الرقابة

أعمال رقابة قليلة لكن مُنفَّذة فعليًا

  • رقابة خط الدفاع الأول المدمجة في الوظيفة
  • رقابة خط الدفاع الثاني وأخذ العينات
  • صياغة بطاقة الرقابة
  • أدلة الرقابة وقابلية التتبع

4الحفاظ على فعالية الإطار

من التوثيق إلى الإدارة الفاعلة

  • التخطيط لأعمال الرقابة على مدار السنة
  • معالجة حالات الاستثناء وخطط العمل
  • المؤشرات وإعداد التقارير للإدارة
  • تحديث الإطار والمراجعة الدورية

لمن هذا البرنامج

مديرو ومسؤولو الرقابة الداخلية · المدققون الداخليون · أصحاب العمليات والقيادات التنفيذية في المؤسسات التي تعمل على توثيق إطارها الرقابي.

المتطلبات المسبقة

لا توجد متطلبات مسبقة

المواعيد والمواقع

36 موعدًا مجدولًا بين نوفمبر 2026 وديسمبر 2027. تُؤكَّد المقاعد حسب ترتيب ورود الطلبات.

نوفمبر 2026

ديسمبر 2026

يناير 2027

فبراير 2027

مارس 2027

أبريل 2027

مايو 2027

يونيو 2027

سبتمبر 2027

أكتوبر 2027

نوفمبر 2027

ديسمبر 2027

لا يناسبكم أيٌّ من هذه المواعيد؟ نفتح دورات إضافية عند الطلب، ويمكن تنفيذ أي برنامج بشكل خاص لفريقكم.

التفاصيل العملية

قبل البرنامج
استبيان تحديد المستوى عبر الإنترنت. تُرسَل أهداف التطوير الخاصة بك إلى المدرب الذي يكيّف الحالات التطبيقية بما يتناسب مع بيئة عملك.
أساليب التدريب
مفاهيم نظرية وورش عمل وحالات تطبيقية. تُقدَّم مواد تدريبية رقمية وبطاقات منهجية.
التقييم
أسئلة اختيار من متعدد وتمارين محاكاة واقعية. تقييم المكتسبات في بداية البرنامج ونهايته، مع تقييم فوري وآخر بعد 60 يومًا.
بعد البرنامج
سنة كاملة من الوصول إلى منصة التعلم الإلكتروني. تقييم ذاتي للمهارات المكتسبة وجلسة متابعة بعد 30 يومًا مع المدرب.
طريقة التسجيل
التسجيل إلكترونيًا أو بناءً على عرض سعر.
مهلة الالتحاق
11 يوم عمل بعد تأكيد التسجيل.
إمكانية الوصول
البرنامج متاح لأصحاب الهمم (أصحاب الاحتياجات الخاصة). يُرجى التواصل مع مسؤول الدعم والتهيئة لدينا لتصميم حل مناسب لاحتياجاتكم: contact@mpf-academy.ae
مواعيد البدء
التحاق مستمر: إضافةً إلى الدورات المجدولة، يمكن بدء هذا البرنامج عند الطلب.