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Description

IA et management : cadrer les usages, gagner du temps et décider mieux

Une journée pour situer ce que l'IA change dans le quotidien du manager et poser des règles d'usage claires

  • 1 jour — 7 h
  • Présentiel ou à distance
  • Fondamental
  • Jusqu’à 6 participants

Vos collaborateurs utilisent déjà des assistants conversationnels sans que rien n'ait été dit. Le manager découvre des documents rédigés ailleurs et ne sait pas quoi autoriser. Les promesses entendues en conférence ne ressemblent pas au travail réel de l'encadrement.

Une journée pour passer du discours à l'usage. Vous repérez les tâches managériales où l'aide est réelle et celles où elle est illusoire. Vous rédigez des consignes qui produisent un résultat exploitable et vous vérifiez ce qui est généré. Vous ébauchez avec le groupe les règles d'usage et de confidentialité que vous présenterez à votre équipe.

Objectifs pédagogiques

  • Identifier les tâches managériales où un assistant conversationnel fait réellement gagner du temps
  • Rédiger une consigne précise pour obtenir un résultat exploitable
  • Vérifier et corriger une production générée avant de l'utiliser
  • Définir avec son équipe des règles d'usage et de confidentialité
  • Accompagner aussi bien les collaborateurs réticents que ceux déjà utilisateurs

Les points forts

Des cas pris dans le quotidien du manager comme la préparation d'une réunion ou la synthèse de comptes rendus
Un temps dédié aux données qu'il ne faut jamais déposer dans un outil externe
Une première ébauche de règles d'usage d'équipe rédigée pendant la journée

Programme

1Ce qu'un assistant sait faire et ne sait pas faire

Repérer les usages utiles

  • Principe de fonctionnement expliqué sans vocabulaire technique
  • Tâches managériales où l'aide est réelle et tâches où elle est illusoire
  • Nature des erreurs produites et raisons pour lesquelles elles paraissent crédibles
  • Points de vigilance sur les données confidentielles et les données personnelles

2Gagner du temps sur les tâches du manager

Consignes et productions

  • Structure d'une consigne qui précise le rôle le contexte et le format attendu
  • Synthèse de comptes rendus et préparation d'un ordre du jour
  • Reformulation d'un message sensible avant envoi
  • Relecture critique et correction du résultat obtenu

3Cadrer les usages dans l'équipe

Règles et accompagnement

  • Repérage des usages déjà pratiqués par les collaborateurs
  • Règles simples sur ce qui peut être confié à un outil et ce qui reste humain
  • Position du manager sur les décisions concernant les personnes
  • Accompagnement des réticences et montée en compétence progressive

Public concerné

Managers de proximité et responsables de service ainsi que chefs de projet souhaitant encadrer l'usage des assistants conversationnels dans leur équipe.

Prérequis

Aucun prérequis

Dates et lieux

36 dates programmées entre novembre 2026 et décembre 2027. Les places sont confirmées par ordre d’arrivée des demandes.

novembre 2026

décembre 2026

janvier 2027

février 2027

mars 2027

avril 2027

mai 2027

juin 2027

septembre 2027

octobre 2027

novembre 2027

décembre 2027

Aucune de ces dates ne vous convient ? Nous ouvrons des sessions supplémentaires sur demande, et chaque programme peut être organisé pour votre seule équipe.

Informations pratiques

Avant la formation
Questionnaire de positionnement en ligne. Vos objectifs de progrès sont transmis au formateur, qui adapte les cas pratiques à votre contexte.
Méthodes pédagogiques
Apports théoriques, ateliers et cas pratiques. Support de cours numérique et fiches méthodes fournis.
Évaluation
QCM et mises en situation. Évaluation des acquis en début et en fin de parcours, évaluation à chaud et à froid à 60 jours.
Après la formation
1 an d'accès à l'espace e-learning. Auto-évaluation des compétences acquises et point de suivi à 30 jours avec votre formateur.
Modalités d’inscription
Inscription en ligne ou sur devis.
Délai d’accès
11 jours ouvrés après confirmation de l'inscription.
Accessibilité
Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Contactez notre équipe accessibilité pour définir ensemble une solution adaptée : contact@mpf-academy.ae
Dates de démarrage
Entrées permanentes : en plus des sessions programmées, cette formation peut démarrer sur demande.