Start a conversation ↗

الوصف

المسؤولية المدنية والضريبية لأعضاء مجلس الإدارة والمديرين: تحديد المخاطر والوقاية والحماية

رسم خريطة التعرض الشخصي للمدير وبناء إطار وقائي قادر على الصمود أمام أي مراجعة

  • 1 يوم — 7 ساعة
  • حضوري أو عن بُعد
  • متقدم
  • حتى 6 مشاركين

يُلزِم المدير الشركة بتصرفاته، غير أنه قد يُلزِم ذمته المالية الشخصية أيضًا. فقد يكفي خطأ في الإدارة أو تفويض صلاحيات غير موثّق بشكل سليم أو ضرائب غير مسدَّدة أو إقرارات متأخرة لتنتقل المسؤولية إلى الشخص نفسه. وعادةً ما يظهر الخلط بين مسؤولية الشركة والمسؤولية الشخصية في أسوأ توقيت ممكن: أثناء تدقيق ضريبي أو في فترة تعثر مالي.

يميّز هذا البرنامج المكوَّن من يوم واحد (7 ساعات) بين الأسس المختلفة التي قد يُلاحَق المدير على أساسها مدنيًا وضريبيًا، ويوضّح ما الذي يُفعِّل فعليًا المسؤولية الشخصية عن الالتزامات الضريبية للشركة، ويبني إطارًا وقائيًا عمليًا: تفويضات مكتوبة، وتتبّع القرارات، وحوكمة موثّقة، وتغطية تأمينية ملائمة.

أهداف التعلّم

  • التمييز بين مسؤولية الشركة والمسؤولية الشخصية للمدير
  • تحديد أسس الدعاوى المدنية المرفوعة من الشركة والمساهمين والغير
  • التعرف على الحالات التي تُفعِّل المسؤولية الشخصية عن الالتزامات الضريبية للشركة
  • تأمين تفويضات الصلاحيات وسلسلة إثباتها
  • توثيق القرارات الإدارية لاستباق ادعاءات الخطأ
  • تقييم تغطية تأمين المسؤولية على أعضاء مجلس الإدارة والمديرين التنفيذيين (D&O) واستثناءاتها

ما الذي يميّز هذا البرنامج

يضع كل مشارك خريطة شخصية لمجالات تعرضه للمخاطر
تُدقَّق تفويضات الصلاحيات القائمة خلال الجلسة وفق قائمة تحقق من الصحة
تُحلَّل استثناءات وثيقة تأمين المسؤولية (D&O) انطلاقًا من مستند حقيقي مجهّل البيانات

البرنامج

1تحديد موقع مسؤوليات المدير

الشخصية الاعتبارية للشركة وحدودها

  • التداخل بين مسؤولية الشركة ومسؤولية المدير المعيَّن
  • الخطأ في الإدارة والتصرفات الخارجة عن نطاق التفويض والخطأ الشخصي البحت
  • الدعاوى المرفوعة من الشركة والدعاوى المرفوعة من المساهمين
  • الدعاوى المرفوعة من الغير ومن الدائنين
  • أثر الإعسار أو العجز عن السداد على تعرّض المدير للمساءلة

2فهم التعرض الضريبي الشخصي

عندما تتوجه السلطة الضريبية إلى المدير

  • كيفية عمل المسؤولية التضامنية عن الالتزامات الضريبية للشركة على أرض الواقع
  • التخلف المتكرر عن تقديم الإقرارات والمخالفات الجسيمة للالتزامات الضريبية
  • دور الجهة الفاصلة في النزاع وعبء الإثبات
  • التداخل مع إجراءات التحصيل والتنفيذ الجارية
  • الخطوات الفورية الواجب اتخاذها عند تلقي الإشعارات الأولى

3بناء الوقاية والحماية

التفويضات والتوثيق والتأمين

  • صياغة تفويض صلاحيات صحيح والتفويضات الفرعية المنبثقة عنه
  • إثبات صلاحية الجهة المفوِّضة وكفاءة المفوَّض إليه
  • توثيق القرارات على مستوى مجلس الإدارة والجمعية العمومية
  • سياسة الاحتفاظ بالمستندات وانضباط التقارير الداخلية
  • التغطية التي توفرها وثيقة تأمين المسؤولية (D&O) والاستثناءات الشائعة

لمن هذا البرنامج

أعضاء مجالس الإدارة والمديرون العامون والمديرون التنفيذيون، إلى جانب مسؤولي الامتثال والمستشارين القانونيين الداخليين والمديرين الماليين وممثلي المساهمين في المجالس

المتطلبات المسبقة

شغل منصب إداري أو تنفيذي، أو تقديم المشورة القانونية والمالية لأعضاء مجالس الإدارة

المواعيد والمواقع

36 موعدًا مجدولًا بين نوفمبر 2026 وديسمبر 2027. تُؤكَّد المقاعد حسب ترتيب ورود الطلبات.

نوفمبر 2026

ديسمبر 2026

يناير 2027

فبراير 2027

مارس 2027

أبريل 2027

مايو 2027

يونيو 2027

سبتمبر 2027

أكتوبر 2027

نوفمبر 2027

ديسمبر 2027

لا يناسبكم أيٌّ من هذه المواعيد؟ نفتح دورات إضافية عند الطلب، ويمكن تنفيذ أي برنامج بشكل خاص لفريقكم.

التفاصيل العملية

قبل البرنامج
استبيان تحديد المستوى عبر الإنترنت. تُرسَل أهداف التطوير الخاصة بك إلى المدرب الذي يكيّف الحالات التطبيقية بما يتناسب مع بيئة عملك.
أساليب التدريب
مفاهيم نظرية وورش عمل وحالات تطبيقية. تُقدَّم مواد تدريبية رقمية وبطاقات منهجية.
التقييم
أسئلة اختيار من متعدد وتمارين محاكاة واقعية. تقييم المكتسبات في بداية البرنامج ونهايته، مع تقييم فوري وآخر بعد 60 يومًا.
بعد البرنامج
سنة كاملة من الوصول إلى منصة التعلم الإلكتروني. تقييم ذاتي للمهارات المكتسبة وجلسة متابعة بعد 30 يومًا مع المدرب.
طريقة التسجيل
التسجيل إلكترونيًا أو بناءً على عرض سعر.
مهلة الالتحاق
11 يوم عمل بعد تأكيد التسجيل.
إمكانية الوصول
البرنامج متاح لأصحاب الهمم (أصحاب الاحتياجات الخاصة). يُرجى التواصل مع مسؤول الدعم والتهيئة لدينا لتصميم حل مناسب لاحتياجاتكم: contact@mpf-academy.ae
مواعيد البدء
التحاق مستمر: إضافةً إلى الدورات المجدولة، يمكن بدء هذا البرنامج عند الطلب.