Description
Communication non violente : observer, exprimer son besoin et formuler une demande
Une journée pour remplacer le reproche par une demande que votre interlocuteur peut réellement entendre
- 1 day — 7 h
- In-person or virtual
- Foundation
- Up to 6 participants
Dans une équipe, les tensions se disent rarement de face. Elles passent par des remarques indirectes, des jugements sur la personne ou des silences qui s'installent. Chacun est convaincu d'avoir raison et la conversation qui aurait pu régler le sujet est repoussée jusqu'à devenir un conflit ouvert.
Cette journée de 7 heures est consacrée à la démarche de communication non violente et à ses quatre temps : observer les faits, exprimer son ressenti, identifier le besoin sous-jacent et formuler une demande concrète. Les participants s'entraînent sur des situations professionnelles qu'ils apportent eux-mêmes et apprennent aussi à recevoir une critique sans basculer dans la justification.
Learning objectives
- Décrire une situation en faits observables sans juger la personne
- Nommer son ressenti sans l'attribuer au comportement de l'autre
- Identifier le besoin professionnel qui se trouve derrière une tension
- Formuler une demande concrète, négociable et adressée à une personne précise
- Accueillir une critique en cherchant le besoin qu'elle exprime
What makes this programme different
Programme
1Distinguer les faits du jugement
Observation contre interprétation
- Repérer les jugements dissimulés dans un propos en apparence descriptif
- Reformuler un reproche en faits observables
- Effets du jugement de personne sur la suite de l'échange
- Choisir le moment et le cadre pour aborder un sujet sensible
2Nommer ressenti et besoin
Ce qui se joue sous la tension
- Distinguer un ressenti réel d'une interprétation déguisée en ressenti
- Vocabulaire des émotions utilisable en contexte professionnel
- Identifier le besoin professionnel sous-jacent
- Assumer son ressenti sans mettre l'autre en cause
3Formuler et recevoir une demande
Demande concrète et écoute de la critique
- Construire une demande concrète et négociable
- Différence entre une demande et une exigence déguisée
- Recevoir une critique sans se justifier immédiatement
- Chercher le besoin derrière la critique reçue
Who is it for
Toute personne travaillant en équipe, ainsi que les managers et les professionnels régulièrement exposés à des tensions relationnelles.
Prerequisites
Aucun prérequis
Dates & locations
36 scheduled dates between novembre 2026 and décembre 2027. Seats are confirmed in the order enquiries are received.
novembre 2026
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10 novembre 2026 1 day
Abu Dhabi In-person
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25 novembre 2026 1 day
Dubai In-person
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25 novembre 2026 1 day
Online Virtual classroom
décembre 2026
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10 décembre 2026 1 day
Dubai In-person
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10 décembre 2026 1 day
Online Virtual classroom
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24 décembre 2026 1 day
Abu Dhabi In-person
janvier 2027
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7 janvier 2027 1 day
Dubai In-person
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7 janvier 2027 1 day
Online Virtual classroom
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21 janvier 2027 1 day
Abu Dhabi In-person
février 2027
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2 février 2027 1 day
Abu Dhabi In-person
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4 février 2027 1 day
Dubai In-person
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4 février 2027 1 day
Online Virtual classroom
mars 2027
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22 mars 2027 1 day
Dubai In-person
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22 mars 2027 1 day
Online Virtual classroom
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29 mars 2027 1 day
Abu Dhabi In-person
avril 2027
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12 avril 2027 1 day
Abu Dhabi In-person
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27 avril 2027 1 day
Dubai In-person
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27 avril 2027 1 day
Online Virtual classroom
mai 2027
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3 mai 2027 1 day
Abu Dhabi In-person
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13 mai 2027 1 day
Dubai In-person
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13 mai 2027 1 day
Online Virtual classroom
juin 2027
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10 juin 2027 1 day
Abu Dhabi In-person
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28 juin 2027 1 day
Dubai In-person
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28 juin 2027 1 day
Online Virtual classroom
septembre 2027
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6 septembre 2027 1 day
Abu Dhabi In-person
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21 septembre 2027 1 day
Dubai In-person
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21 septembre 2027 1 day
Online Virtual classroom
octobre 2027
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7 octobre 2027 1 day
Dubai In-person
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7 octobre 2027 1 day
Online Virtual classroom
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21 octobre 2027 1 day
Abu Dhabi In-person
novembre 2027
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3 novembre 2027 1 day
Abu Dhabi In-person
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18 novembre 2027 1 day
Dubai In-person
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18 novembre 2027 1 day
Online Virtual classroom
décembre 2027
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9 décembre 2027 1 day
Dubai In-person
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9 décembre 2027 1 day
Online Virtual classroom
-
23 décembre 2027 1 day
Abu Dhabi In-person
None of these dates suit you? We open additional sessions on request, and any programme can be run privately for your team.
Practical details
- Before the programme
- Online positioning questionnaire. Your development objectives are shared with the trainer, who tailors the practical case studies to your context.
- Teaching methods
- Theoretical input, workshops and practical case studies. Digital course materials and method sheets provided.
- Assessment
- Multiple-choice tests and role-play exercises. Assessment of learning at the start and end of the programme, with immediate and 60-day follow-up evaluations.
- After the programme
- One year of access to the e-learning platform. Self-assessment of the skills acquired and a 30-day follow-up session with your trainer.
- How to register
- Registration online or on the basis of a quotation.
- Lead time
- 11 working days after confirmation of registration.
- Accessibility
- Accessible to people of determination. Contact our accessibility coordinator to design a suitable solution: contact@mpf-academy.ae
- Start dates
- Rolling intake: in addition to the scheduled sessions, this programme can start on request.

