Start a conversation ↗

الوصف

التحضير للتقاعد: مراجعة الاستحقاقات وتنظيم إنهاء الخدمة والتخطيط للمرحلة القادمة

يومان لمقاربة المرحلة الأخيرة من مسارك المهني بسجل خدمة مُدقَّق وجدول زمني واضح للإجراءات

  • 2 أيام — 14 ساعة
  • حضوري أو عن بُعد
  • أساسي
  • حتى 6 مشاركين

التقاعد يقترب والأسئلة تتراكم. سجل الخدمة والمساهمات يبدو غير مكتمل، وبعض الفترات تبدو مفقودة، وتاريخ إنهاء الخدمة ما زال غير محدد. المعلومات تتناقلها الأوساط المهنية وغالبًا ما تتناقض فيما بينها. صاحب العمل يتلقى طلبات لا يملك الأدوات للإجابة عنها، والموظف يستعد لسنة أخيرة دون رؤية واضحة.

تُرافق هذه الساعات الـ14 الموظفين في التحضير للمرحلة الأخيرة من مسارهم المهني. يتعلم المشاركون قراءة سجل الخدمة والمساهمات وتحديد الفروقات التي ينبغي الإبلاغ عنها، وفهم كيفية تكامل أنظمة المعاشات التقاعدية النظامية مع خطط الادخار التكميلية، وترتيب الإجراءات المطلوبة وفق تسلسلها، ثم العمل على المشروع الشخصي الذي سيأتي بعد النشاط المهني.

أهداف التعلّم

  • قراءة سجل الخدمة والمساهمات وتحديد الفترات التي تتطلب تصحيحًا
  • التمييز بين منطق أنظمة المعاشات التقاعدية النظامية ومنطق خطط مكافأة نهاية الخدمة والخطط التكميلية
  • تحديد العوامل المؤثرة في تاريخ إنهاء الخدمة المرتقب
  • ترتيب الإجراءات المطلوبة وفق تسلسلها ووضع جدول زمني لها
  • التحضير للانتقال من النشاط المهني إلى تنظيم جديد للحياة اليومية

ما الذي يميّز هذا البرنامج

كل مشارك يعمل على سجل الخدمة والمساهمات الخاص به الذي يحضره إلى الجلسة
جدول زمني شخصي للإجراءات يُستكمل قبل نهاية اليوم الثاني
وقت مخصص لمشروع الحياة القادم وليس للجوانب الإدارية فقط

البرنامج

1فهم النظام

الأنظمة والمنطق والمصطلحات

  • كيفية تكامل أنظمة المعاشات التقاعدية النظامية واستحقاقات نهاية الخدمة وخطط الادخار التكميلية
  • فترات المساهمة وسنوات الخدمة والوحدات المتراكمة بحسب النظام المعتمد
  • معالجة الفترات غير العملية وانقطاعات المسار المهني
  • المصطلحات المستخدمة في الخطابات والبيانات التي يتلقاها الموظف

2مراجعة المسار المهني

السجلات والفروقات وإعادة البناء

  • قراءة تفصيلية لسجل الخدمة والمساهمات
  • تحديد الفترات المفقودة أو المسجلة بشكل غير صحيح
  • المستندات الواجب جمعها لتصحيح أي فرق
  • المسارات المهنية لدى أصحاب عمل متعددين والفترات التي تم العمل فيها في دول أخرى

3التحضير لإنهاء الخدمة

الخيارات والإجراءات والجدول الزمني

  • العوامل المؤثرة في تاريخ إنهاء الخدمة المرتقب
  • تسلسل الإجراءات المطلوبة والمدد الزمنية اللازمة لها
  • المعلومات الواجب تقديمها إلى صاحب العمل وإجراءات انتهاء العقد
  • آثار إنهاء الخدمة على التأمين التكميلي والتغطية الصحية

4بناء المرحلة القادمة

المشروع والإيقاع ونقل المعرفة

  • استباق تغيّر الإيقاع اليومي والمرجعيات الاجتماعية
  • تحديد مشروع شخصي أو مجتمعي أو عائلي
  • نقل المعرفة قبل مغادرة المؤسسة
  • خيارات استمرار النشاط والعمل الاستشاري والمشاركة التطوعية

لمن هذا البرنامج

الموظفون الذين يقاربون نهاية مسارهم المهني ومهنيو الموارد البشرية الذين يرافقون حالات إنهاء الخدمة للتقاعد.

المتطلبات المسبقة

لا توجد متطلبات مسبقة

المواعيد والمواقع

36 موعدًا مجدولًا بين نوفمبر 2026 وديسمبر 2027. تُؤكَّد المقاعد حسب ترتيب ورود الطلبات.

نوفمبر 2026

ديسمبر 2026

يناير 2027

فبراير 2027

مارس 2027

أبريل 2027

مايو 2027

يونيو 2027

سبتمبر 2027

أكتوبر 2027

نوفمبر 2027

ديسمبر 2027

لا يناسبكم أيٌّ من هذه المواعيد؟ نفتح دورات إضافية عند الطلب، ويمكن تنفيذ أي برنامج بشكل خاص لفريقكم.

التفاصيل العملية

قبل البرنامج
استبيان تحديد المستوى عبر الإنترنت. تُرسَل أهداف التطوير الخاصة بك إلى المدرب الذي يكيّف الحالات التطبيقية بما يتناسب مع بيئة عملك.
أساليب التدريب
مفاهيم نظرية وورش عمل وحالات تطبيقية. تُقدَّم مواد تدريبية رقمية وبطاقات منهجية.
التقييم
أسئلة اختيار من متعدد وتمارين محاكاة واقعية. تقييم المكتسبات في بداية البرنامج ونهايته، مع تقييم فوري وآخر بعد 60 يومًا.
بعد البرنامج
سنة كاملة من الوصول إلى منصة التعلم الإلكتروني. تقييم ذاتي للمهارات المكتسبة وجلسة متابعة بعد 30 يومًا مع المدرب.
طريقة التسجيل
التسجيل إلكترونيًا أو بناءً على عرض سعر.
مهلة الالتحاق
11 يوم عمل بعد تأكيد التسجيل.
إمكانية الوصول
البرنامج متاح لأصحاب الهمم (أصحاب الاحتياجات الخاصة). يُرجى التواصل مع مسؤول الدعم والتهيئة لدينا لتصميم حل مناسب لاحتياجاتكم: contact@mpf-academy.ae
مواعيد البدء
التحاق مستمر: إضافةً إلى الدورات المجدولة، يمكن بدء هذا البرنامج عند الطلب.