Description
Accidents du travail : instruire les dossiers, contester et réduire les coûts
Reprendre la main sur la chaîne de traitement des accidents du travail et sur leur effet financier
- 2 jours — 14 h
- Présentiel ou à distance
- Fondamental
- Jusqu’à 6 participants
Une déclaration d'accident part avant même que les circonstances aient été vérifiées. Les réserves écrites ne sont pas transmises dans les délais utiles et le dossier n'est jamais consulté avant la décision de prise en charge. L'entreprise découvre ensuite l'effet sur sa prime d'assurance et sur son historique de sinistralité. Elle ne parvient pas toujours à rattacher la hausse constatée aux événements qui l'ont provoquée.
Cette formation courte reprend l'intégralité de la chaîne de traitement d'un dossier d'accident du travail. Elle couvre le recueil des faits sur le lieu de l'accident, la rédaction de réserves écrites motivées et le suivi de l'instruction. Elle traite également la lecture des notifications reçues, les voies de contestation disponibles et le lien entre la fréquence des accidents et le coût finalement supporté par l'employeur.
Objectifs pédagogiques
- Recueillir et documenter les circonstances d'un accident dès sa survenance
- Rédiger des réserves écrites motivées dans les délais utiles
- Suivre l'instruction du dossier et exploiter les pièces communiquées
- Identifier les décisions contestables et engager la voie de recours adaptée
- Relier l'historique de sinistralité du site au coût supporté par l'employeur
Les points forts
Programme
1Traiter l'accident dès sa survenance
Sécuriser les premières heures
- Qualification d'un événement en accident du travail ou de trajet
- Recueil des témoignages et des éléments matériels
- Rédaction du rapport d'accident et des pièces justificatives
- Rédaction de réserves écrites motivées et portée de celles-ci
2Suivre l'instruction du dossier
Ne pas subir la procédure
- Déroulement de l'instruction et échanges avec l'assureur et les autorités compétentes
- Consultation du dossier et exploitation des pièces communiquées
- Questionnaires et audition des parties concernées
- Lecture et interprétation des notifications de décision
- Traitement des rechutes et des arrêts de travail prolongés
3Contester et maîtriser le coût
Agir sur ce qui pèse durablement
- Décisions susceptibles de recours et instances compétentes
- Construction de l'argumentaire de contestation
- Mode de fixation des primes et effet d'un sinistre isolé sur le coût
- Actions de prévention à effet mesurable sur la sinistralité
Public concerné
Responsables et gestionnaires des ressources humaines ainsi que responsables santé sécurité, gestionnaires de paie et assistants ressources humaines.
Prérequis
Aucun prérequis
Dates et lieux
36 dates programmées entre novembre 2026 et décembre 2027. Les places sont confirmées par ordre d’arrivée des demandes.
novembre 2026
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9 – 10 novembre 2026 2 jours
Dubaï Présentiel
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9 – 10 novembre 2026 2 jours
À distance Classe virtuelle
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23 – 24 novembre 2026 2 jours
Abu Dhabi Présentiel
décembre 2026
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14 – 15 décembre 2026 2 jours
Dubaï Présentiel
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14 – 15 décembre 2026 2 jours
À distance Classe virtuelle
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28 – 29 décembre 2026 2 jours
Abu Dhabi Présentiel
janvier 2027
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11 – 12 janvier 2027 2 jours
Dubaï Présentiel
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11 – 12 janvier 2027 2 jours
À distance Classe virtuelle
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25 – 26 janvier 2027 2 jours
Abu Dhabi Présentiel
février 2027
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2 – 3 février 2027 2 jours
Dubaï Présentiel
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2 – 3 février 2027 2 jours
À distance Classe virtuelle
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3 – 4 février 2027 2 jours
Abu Dhabi Présentiel
mars 2027
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22 – 23 mars 2027 2 jours
Abu Dhabi Présentiel
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30 – 31 mars 2027 2 jours
Dubaï Présentiel
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30 – 31 mars 2027 2 jours
À distance Classe virtuelle
avril 2027
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7 – 8 avril 2027 2 jours
Abu Dhabi Présentiel
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22 – 26 avril 2027 5 jours
Dubaï Présentiel
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22 – 26 avril 2027 5 jours
À distance Classe virtuelle
mai 2027
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10 – 11 mai 2027 2 jours
Dubaï Présentiel
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10 – 11 mai 2027 2 jours
À distance Classe virtuelle
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27 – 31 mai 2027 5 jours
Abu Dhabi Présentiel
juin 2027
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10 – 14 juin 2027 5 jours
Dubaï Présentiel
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10 – 14 juin 2027 5 jours
À distance Classe virtuelle
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24 – 28 juin 2027 5 jours
Abu Dhabi Présentiel
septembre 2027
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14 – 15 septembre 2027 2 jours
Abu Dhabi Présentiel
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29 – 30 septembre 2027 2 jours
Dubaï Présentiel
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29 – 30 septembre 2027 2 jours
À distance Classe virtuelle
octobre 2027
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11 – 12 octobre 2027 2 jours
Dubaï Présentiel
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11 – 12 octobre 2027 2 jours
À distance Classe virtuelle
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25 – 26 octobre 2027 2 jours
Abu Dhabi Présentiel
novembre 2027
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4 – 8 novembre 2027 5 jours
Abu Dhabi Présentiel
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22 – 23 novembre 2027 2 jours
Dubaï Présentiel
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22 – 23 novembre 2027 2 jours
À distance Classe virtuelle
décembre 2027
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13 – 14 décembre 2027 2 jours
Dubaï Présentiel
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13 – 14 décembre 2027 2 jours
À distance Classe virtuelle
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27 – 28 décembre 2027 2 jours
Abu Dhabi Présentiel
Aucune de ces dates ne vous convient ? Nous ouvrons des sessions supplémentaires sur demande, et chaque programme peut être organisé pour votre seule équipe.
Informations pratiques
- Avant la formation
- Questionnaire de positionnement en ligne. Vos objectifs de progrès sont transmis au formateur, qui adapte les cas pratiques à votre contexte.
- Méthodes pédagogiques
- Apports théoriques, ateliers et cas pratiques. Support de cours numérique et fiches méthodes fournis.
- Évaluation
- QCM et mises en situation. Évaluation des acquis en début et en fin de parcours, évaluation à chaud et à froid à 60 jours.
- Après la formation
- 1 an d'accès à l'espace e-learning. Auto-évaluation des compétences acquises et point de suivi à 30 jours avec votre formateur.
- Modalités d’inscription
- Inscription en ligne ou sur devis.
- Délai d’accès
- 11 jours ouvrés après confirmation de l'inscription.
- Accessibilité
- Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Contactez notre équipe accessibilité pour définir ensemble une solution adaptée : contact@mpf-academy.ae
- Dates de démarrage
- Entrées permanentes : en plus des sessions programmées, cette formation peut démarrer sur demande.

