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Description

Comité santé et sécurité au travail : préparer, animer et suivre les réunions

Cadrer le périmètre du comité et conduire ses réunions, inspections et enquêtes sans se perdre dans le formalisme

  • 2 jours — 14 h
  • Présentiel ou à distance
  • Fondamental
  • Jusqu’à 6 participants

Les comités santé et sécurité au travail fonctionnent souvent à l'inverse de leur vocation. L'ordre du jour se construit la veille, les échanges tournent au débat général et le compte rendu ne débouche sur aucune action datée. Président comme membres peinent à distinguer ce qui relève du comité de ce qui reste de la responsabilité du management et des instances de gouvernance.

Deux jours pour poser le cadre de fonctionnement et outiller les travaux courants : préparation de l'ordre du jour, inspections des zones de travail, analyse d'un incident et suivi des actions décidées. Chacun repart avec une trame de réunion et un tableau de suivi des actions.

Objectifs pédagogiques

  • Situer le rôle du comité par rapport aux responsabilités du management et des instances de gouvernance
  • Préparer un ordre du jour et une convocation réellement exploitables par les membres
  • Conduire une réunion et faire aboutir les points inscrits
  • Organiser une inspection de zone de travail et en restituer les constats
  • Analyser un accident du travail selon une méthode structurée
  • Assurer le suivi des actions de prévention décidées

Les points forts

Une trame d'ordre du jour et un compte rendu type sont construits pendant la session
L'inspection de zone de travail est simulée à partir d'un plan de site et de situations de travail réelles
Un arbre des causes est mené collectivement sur un accident apporté par les participants

Programme

1Cadre et périmètre du comité

Savoir qui fait quoi avant de siéger

  • Répartition des rôles entre le comité et les instances de direction de l'organisation
  • Composition et désignation des membres
  • Missions déléguées et limites de la délégation
  • Place de l'employeur, des représentants du personnel et des intervenants extérieurs

2Préparer et animer les réunions

Transformer l'ordre du jour en décisions

  • Construction de l'ordre du jour et des documents joints
  • Conduite des échanges et gestion des désaccords
  • Rédaction du relevé de décisions
  • Suivi des actions d'une réunion à l'autre

3Inspections et enquêtes

Aller voir le travail réel

  • Préparation d'une inspection de zone de travail
  • Observation du travail réel et entretiens de terrain
  • Formalisation des constats et des préconisations
  • Déclenchement et conduite d'une enquête après un événement

4Analyse des accidents et suivi de la prévention

Passer du constat au plan d'action

  • Recueil des faits immédiatement après l'événement
  • Construction d'un arbre des causes
  • Choix et hiérarchisation des mesures de prévention
  • Articulation avec le registre d'évaluation des risques et le programme de prévention

Public concerné

Présidents et membres des comités santé et sécurité au travail, ainsi que responsables RH et animateurs HSE associés à leurs travaux.

Prérequis

Aucun prérequis

Dates et lieux

36 dates programmées entre novembre 2026 et décembre 2027. Les places sont confirmées par ordre d’arrivée des demandes.

novembre 2026

décembre 2026

janvier 2027

février 2027

mars 2027

avril 2027

mai 2027

juin 2027

septembre 2027

octobre 2027

novembre 2027

décembre 2027

Aucune de ces dates ne vous convient ? Nous ouvrons des sessions supplémentaires sur demande, et chaque programme peut être organisé pour votre seule équipe.

Informations pratiques

Avant la formation
Questionnaire de positionnement en ligne. Vos objectifs de progrès sont transmis au formateur, qui adapte les cas pratiques à votre contexte.
Méthodes pédagogiques
Apports théoriques, ateliers et cas pratiques. Support de cours numérique et fiches méthodes fournis.
Évaluation
QCM et mises en situation. Évaluation des acquis en début et en fin de parcours, évaluation à chaud et à froid à 60 jours.
Après la formation
1 an d'accès à l'espace e-learning. Auto-évaluation des compétences acquises et point de suivi à 30 jours avec votre formateur.
Modalités d’inscription
Inscription en ligne ou sur devis.
Délai d’accès
11 jours ouvrés après confirmation de l'inscription.
Accessibilité
Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Contactez notre équipe accessibilité pour définir ensemble une solution adaptée : contact@mpf-academy.ae
Dates de démarrage
Entrées permanentes : en plus des sessions programmées, cette formation peut démarrer sur demande.